匿名人士191253

百口莫辩的委屈

匿名人士191253 发布于 2022-06-01 11:49:34 回帖: 27 | 评论: 23 | 查看: -

被审计折磨的一天。嘴笨,百般解释不断被驳回,被盖了莫须有的罪名,有种无能为力的感觉。情绪暴躁的上司,各怀心思的同事,冷暴力的队友,感觉孤单地在对抗强大的黑暗。跟审计谈着谈着还掉下眼泪,真是丢人啊,控制不住的委屈,可以说尽了最大的努力工作,每天加班,工资部门最低工作最重,熬坏了身体,还被人这么贬低。活着真是辛苦啊!

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等19人 赞同
回帖
匿名人士197231
1楼
匿名人士197231

生活中总是有很多不如意,抱抱你

2楼
研究生二年级

抱抱

匿名人士313239
3楼
匿名人士313239

以后就不要这么用心了,做好本职工作就得了

匿名人士191253 : 领导安排的工作,有干的稀巴烂的,有甩手就是不干的,领导又是急性子,别人干不好的就让我干,我也试过不干,领导生气骂了我两年,到处说我不帮忙干不负责。后来咬牙坚持干,虽然也提职加薪了,但身体累出不少毛病,现在又出了这样的事,都甩的远远的,心力交瘁。
回复 匿名人士191253 : pua你啊
回复 匿名人士191253 : 骂了两年是什么概念?如果这样,我可能一早就骂回去,然后走人了
匿名人士191253 回复 : 就是跟别人说我不好,别人告诉我的,这个领导不听别人解释,又暴躁又霸道,但是会给机会会提拔。
回复 匿名人士191253 : 明白了,就是还有可取之处,虽然性格不好,但也不是坏人
4楼
初中三年级

审计就是这样的,想开点

匿名人士191253 : 谢谢,命由天定,只能想开了。本来还能好好过个节,现在完全没心情了。
匿名人士375240
5楼
匿名人士375240

这描述得像是全天下人都欺负你一样。。。🤣

: 当工作不被人理解的时候会感觉憋屈,无从发泄。那种压抑和难受,会更加放大敏感度。不管楼主有没有做错,她委屈她敏感的时候,渴望被温柔以待没毛病。愿你委屈的时候,也有人愿意抱抱你。
匿名人士191253 : 也不是欺负,是真的委屈,也不知道错在了哪里。领导安排了那么多重担,我咬牙坚持了,为了将来发展和自我提升。现在出了问题,明明当年是安排给别人做的,因为我是业务主管,就要背责任,我心里有怨。
回复 匿名人士191253 : 你是业务主管,这个逃不开的,闭着眼咬牙,坚持,加油
: 年轻刚上班的时候遇到无良领导 谁没哭过鼻子啊
匿名人士375240 回复 : 难道还没人护么?那挺惨的
回复 匿名人士191253 : 出问题的当年你也是业务主管吗
6楼
研究生一年级

工作只是生活的一部分,不要太过在意别人怎么看待自己。自己把自己关爱好了就好,其它的都不重要。

7楼
大学三年级

抱抱……

8楼
高中一年级

那就不说了,爱咋地咋地吧

9楼
高中三年级

顺其自然

10楼
研究实习员

审计能挑出毛病来,证明真有错。

匿名人士137356
11楼
匿名人士137356
审计能盯上你  一定不会是随意的  1. 能讲实情就讲实情  2.不能讲实情就尽量不要撒谎 3.审计在问询不代表就是要给你做定性做惩罚 4.要有思想觉悟真做错了就要认识到错误
匿名人士191253 : 可能屁股决定思维吧。出现了问题,我们理解就是个例,是操作人员疏忽。审计就在反溯,从当年的制度、到管理、到评价,全是有问题的。反推当然是如果当初做了什么就不会现在这样,可是当初的理念和技术,都是达不到的啊。唉,我不能强求他设身处地的思考问题,实在是觉得委屈。
: 我们也是遇到审计说不清,什么解释都不听,我们以前和国家审计署、审计厅打交道都讲道理的,解释以后人家也认。就市里的工程,感觉审计不讲理到了极点。还向分管副市长打报告说我们搞双院制,搞创新都是浪费钱等等。也就是在市里,省里的项目不搞双院制初步设计都批不下来。
回复 匿名人士191253 : 这是审计的本能,因为它考虑的不是这一个单独的错误,而是错误的背后是什么原因导致的,如果是机制,那问题比个例大多了
匿名人士245341
12楼
匿名人士245341

审计会有什么问题?需要什么资料给什么资料就好。要是税务来查那才是大问题

匿名人士214116
13楼
匿名人士214116

都一样,妈的,最近科里算奖金,被领导的脑回路惊着了。一个人还能来回被算两次人头。臭不要脸。又蠢又坏,一点罗辑思维都没有

14楼
初中二年级

抱抱

15楼
博士

哈哈,你想多了,其实都是领导的责任。大家都知道的。

匿名人士191253 : 唉,这就要涉及另一个悲剧了,领导担管理责任,下面要有人担操作责任,少一个都不行。
匿名人士327359 回复 匿名人士191253 : 这个有点可怕啊!
16楼
研究实习员 不陪聊,貔貅属性也没有闲置可出。勿扰!
抱抱,特别理解。我有一年被审的百口莫辩,其实是领导让做的一个事,但我也不能把领导卖了,干脆说自己生孩子生傻了,不记得了。然后也不知道怎么就过了。
: 1.态度要好,2.不是自己的错坚决不认。
匿名人士191253 回复 : 是啊,现在处于解释问题的阶段,我也没法就是上来就说不是我经手的,我不知道,有点撕破脸的感觉。真到了责任处置阶段我肯定要掰扯一下,就是不知道来不来得及。
回复 匿名人士191253 : 其实大家都心知肚明懂怎么回事,但审一趟总得发现问题吧,小错认,以后改。原则性问题不能随便认,但也不能说领导让我干的,毕竟审计走了咱还得干呢,你先试试装糊涂能不能混过去,不行就找你当初让你干这个事的领导问他怎么回复。
匿名人士191253 回复 : 领导现在也是泥菩萨,这个领导又暴躁又不按套路,到处和人吵架,也没人帮他兜底,现在越来越严重。
17楼
二级助教

哈哈哈,以前审计常找我提供资料,他们态度特别好,仿佛我是甲方一样,不太清楚你发生了什么…

匿名人士13770
18楼
匿名人士13770

审计结论如果你不认同你不签字即可,签字之前还可以沟通。之前因合作申请的专利没有签共享协议被扣国有资产流失的大帽子我死活不干,即使不签也还有专利法限定啊,拒绝签领导逼迫我签我怼回,后来审计就实事求是写了。审计最爱扣大帽子,可以去沟通的

匿名人士327309
19楼
匿名人士327309

工作几年,面对过各种内审外审排查检查。初期一定尽量沟通解释,解释不了也要把问题往小了讲🥲

20楼
大学三年级 山间的盒子 来的
审计的问题不是应该领导着急么,不需要做解释,实事求是讲就行
21楼
大学一年级 闲鱼:sherry_zzzzzz

审计人员路过😂

22楼
大学四年级 我与钱有缘

和审计打交道和人事行政类似,专业的先不提,这是有标准的。主要是遇到的是什么样人,有的不需要解释,而是需要怼需要挖坑。超级烦ヽ(‘⌒´メ)ノ

匿名人士191253 : 我也感觉很难,什么该说什么不该说,什么时候该撕破脸什么时候卖惨,都太难了。往往回过来洗洗琢磨才感觉是不是说多了,唉。
回复 匿名人士191253 : 不难,无论干什么都要底气足,要反问。记住,任何和你打交道的都是在某一方面有求与你,再针对个人的弱点。不要觉得抹不开面子。因为对方也在这么对你。
23楼
大学二年级

姐妹,不要为难自己,干不好就干不好,谁是什么都会的啊。躺平躺平。那些抨击躺平的,都是不用干活的。

24楼
研究生一年级

今天忙一天,也出错了。感觉能理解你的委屈。

匿名人士296292
25楼
匿名人士296292

和我今天的经历真像,有什么办法呢,打工人一名,过了明天就放假了😄,本职和态度该硬都得硬,别不开心

匿名人士231226
26楼
匿名人士231226

本审计新人总是会心软😣看问题只看大方向

27楼
大学二年级

熟悉公司的业务,了解审计的工作流程,随便他们审,你都能自由应对。