背景:一家央企下面的三级子公司(现在是五级了,因为侧供给的整合)做冶金设备。
大环境:以前是三级子公司时,刚成立时。因为上级公司是做工程技术项目类的,要建个制造基地,又担心公司内部没有人有技制造企业的经验,于是从同是国企的西安某公司高薪请了一位退休的老总做管理顾问(实际上也没顾也没问,光拿工资了,因为公司内部有总经理,副总经理,就把他给闲置),管理顾问带了一批他以前的同事朋友过来,大约有20个左右,都是一批65-75的老同志,有两个走路都走不动了的感决,还专门的给请了保姆,当然,也是高薪请过来的。
人物:现在要说的是这些老同志中的某一位,姓谭,谭同志年纪在65左右吧,有儿子,好像也有孙子,当时过来时,孙子大约还没上小学。以前职位,专长是什么,楼主不详,只知道这位老同志,在公司被换了四五个部门,每个部门说人多了,就把他换到另外的部门去。
事件1:楼主是做财务的,刚到这公司时,正好有个这位谭同志的报销单,交接给报销的同事给我说,这位老同志不好打交道。楼主虽然爱冲动发火,但是一直都和同事在工作上还都行,凡事禀公处理,认为没啥,这次的单子是电话费,所以没有啥问题。高潮在后面。
因为这位老同志没啥事做,所以当时他挂在营销部门,公司也没啥营销,都是直接从上级公司接的单来做,有专门的人处理这些事。所以就会偶尔让他去供应商那出下差,要是采购部的人出差的话,三天就能回来,他出差一般都是至少两周,多的两个月才回来。这些时间去哪了呢?不管去哪出差,他都要回家一次,然后拿买好多西凤酒的发票来报销,算是住宿费吧。当时公司对这一块管的不严,且有管理顾问老总签了字,所以都有给报销。故事发生在在一个10。1后过来,他拿着报销单过来,上面写的是出差,探亲报销。公司有规定探亲有一定的路费走工会,是另外做一套账的。加上10。1放假了,出啥差呀。我就拿着单子去找他,问下情况,因为我上面还有领导呀。然后一过去,问情况,老同志就急了,是哪个老总让我出差的。我就说,那麻烦把两个分开写,探亲写探亲的单子,出差写出差的,探亲的还要综合部签字确认的。老同志就在那说,你知不知道我多大年纪了,我比你爸爸还大,你在那要我重写,说我做的不对,你不应该这样给我说。然后在那生气的一直说,我也生气了,把单子直接拍到他的名义上的上司桌上了。后来他的名义上司问清了情况,不知道用什么方法让他重新填了单子。
事件2:前几年我的房子没装修,所以都住在上司公司买的单身宿舍里面的,那些老同志也是,当然,我是付了房租,他们是没付。住的同时还有上级公司的一些同事,有些和我较熟。老同志中有一位70多的,住的是我对门,一室一厅。每天晚上很大声说话,很吵,我也忍了。春节放假,他们都提前走了,前一天晚上,对门好像是有亲戚来吧,一直闹到凌晨2点多。第二天一大早5点钟,对门就站在楼梯口叫上一层住的老谭同志,在那一直大声的叫,叫了大约半小时,我忍不住了,出去说了下,别人都还在睡呢,于是才没有叫了。然后老谭同志每次走时较早6点半就走了,上级公司的人因为公司离的近,所以一般是7点半才起床。老谭同志每次走,就死劲的摔下面的防盗门。于是上级公司的同事就让我给他说,让他轻点。我去说时,老谭同志就又说,我比你爸爸年纪都大,你这样说我,让我轻点,上次他们在门口叫门,你也出来说,你不起床上班,,你知不知道我比你爸爸年纪还大。我说我当天因为生病请假了,我上不上班,自有我的领导说我,不需要别人来管。老谭同志就又说,你知不知道尊老,我们都比你爸爸年纪大,你在那说我们,让我们不要叫了,说我们吵着你们了,我比你爸爸年纪还大。我说,你知道就好,你这叫啥,叫为老不尊。
结果;前两年,公司把那一批来的老同志都清退回家了,因为公司实在是养不起闲人了。
本不想匿名的,但是想着肯定会惹来一批人说我不尊老,对长者不宽容,所以,还是匿了吧。
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