1、刚好我是县级市，说下个人想法。首先，公安人多，进步空间有限。如果在局里，我觉得可以考虑想办法找路子转岗，比如从刑侦这种注定加不完班的业务科室往党建、行政审批、出入境管理等走。如果在派出所，排资论辈可预见的副所长无望的话，那有路子换单位又不缺钱的不是其他机关更香吗。2、关于发改，省级以下发改部门和省级以上完全不是一个地位，以下就正常一个机关单位，且相对人少机会多的单位。3、说说这个工资哈据我所知公安的津补贴也不比往年了，差距和普通机关公务员没有像以前那样天壤之别，这是国家规范津补贴的必然趋势，当然，公安肯定要多也应该要多。另外就是说一句哈，经济再不好，财政兜牢三保底线是必须的，保基本民生保工资保运转，工资要发要延所有预算单位一视同仁不可能发公安不发发改的哈
