匿名人士207184
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犯了职场大忌

匿名人士207184 发布于 2022-05-31 22:03:29 回帖: 46 | 评论: 29 | 查看: -
X是公司新招来的财务总监 ，年纪五十岁，还有半年要退休。公司是私企，公司多事情多，X来面试的时候大领导就嫌她年龄大，不适应。但最后还是来了公司。大领导给了她半年的试用期。我和X 在之前的一家公司是上、下级关系。她情商高会交际，对所有人都很热情，亲和力也很高。在目前这家公司我们还是上、下级关系。我在这家公司八年多，目前职位是财务经理，之所以没有上升到财务总...返回主贴 »
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17楼
研究实习员

唉😮‍💨 只能说楼主一错再错啊，我觉得楼主最后不该再去找X说那些话了，她再去领导那里还不知道能说出什么话呢

2022-05-31 23:06:05
匿名人士207184 : 是领导要求发的哦，唉 深刻教训
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37楼
匿名人士259298
正好遇见过这种情况。就在这个场景设定里，但我是你大领导那个位置。我觉得就是，以后注意下，言多必失，你诚恳地说明下情况就行。大领导跟你说你犯了大忌，意思是教导，还是准备继续用你的。但是希望你以后不要傻乎乎了。这种离职的事情，你确实不该说。如果是平时的小事，倒也无所谓。
21楼
研究生二年级
。。。。。。领导要找他谈话可以传，你传要离职就今天这事就不太合适。如果还有挽留的余地呢？比如谈谈她就留下了，或者谈谈领导让她多干两个月？这种结论性的东西，本来就不该你在中间传，传完大家就没有谈的余地了。大领导说你也是为你好，说的都是事实
41楼
大学二年级
楼主不懂规矩，这种事情瞎掺和啥。平时好好工作就行了，别人的事你不要多嘴。
39楼
研究实习员
你把她当朋友，她一开始就在利用你！不吃亏一次，怎么长记性？事情发生了就总结经验，其他不要胡思乱想的了
40楼
百姓
你确实太老实了，这种事就算知道也不能说的呀！哪怕是实锤，肯定要领导出面的。
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