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京东
某东的发展真是靠员工没有生活换来的呀
匿名人士340402
发布于
2019-12-09 17:04:04
回帖:
28
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评论:
43
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查看:
-
在某东工作三个月,要离职了,感慨一下。 在这里待了短短这段时间,最大的感触就是员工们对于加班至晚上十点以后习以为常;最常听见的就是吃完晚饭讨论一下这个吧,周末加班弄下这个吧;最不能习惯的就是不能在这里提到在某宝某多买了东西,会被说价值观不正。 似乎每个人对于标准工作时间没有概念,好像不加班就不能体现价值。而且所有人评估工作均以算上晚上时间去评估。恐怖的是...
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6楼
研究实习员
换昵称了
已经给了绩效工资了,加班费就难要了。
2019-12-09 17:11:22
匿名人士340402
:
不能这么算哦。跳槽过去,把承诺的工资拆成了绩效和基本。如果在原承诺的上面再给绩效,那没人说呀
换昵称了
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匿名人士340402
:
阿里也这样,我们那个客户经理说,她的收入如果按小时算的话,也不高了。
匿名人士340402
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换昵称了
:
被罚几次,更不高~
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28楼
硕士
呆萌的77
阿里华为也这样的 996嘛
20楼
研究生一年级
洛书河图
华为感觉也这样,有个朋友是华为的,主要业务是干移动公司的外包,不论多晚,哪怕半夜1.2点,从移动那反馈回来的程序维护啊,其他需求什么的,必须马上干,不过他们这个按工时和移动结算费用的,太辛苦了,感觉发际线岌岌可危
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在大国企也一样,连周末都加班,刚才领导问周六上午开会还是?周五晚上
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我还不是互联网公司呢,入职第一年经常加班到十一点,有的时候还一点,最早下班八九点,边加班边哭。。。
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哎,说是996其实9点下班是早的。
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