一点对现在职场困局的感悟
a是在司十年的老员工，普通本科，没有关系进的单位。当初那个部门就三个人，业务量不多不少。a考试能力很强，工作完成的间隙各种考证，老经理升职后现在他成了部门负责人。
目前公司已经走过快速发展期进入平稳期，该部门变成了八人。b是211本科，四年前从外地离职来本地求职，入职该部门两年后贷款买房。有一次吐槽月初月末工作上会空闲一点，本来想刷刷考证的题，结果a老是派他干些可有可无的事，甚至安排他和不相关项目的同事跑外出。
回家后我不禁想：以前机会多，业务压力小，反而给了努力的人机会。现在小年轻太难了，市场上单位换血裁员的事情变多，稳定的单位又内卷厉害，成长空间也没有因为内卷变大。
网站温馨提示:
- 1. 用户在珠宝大家坛发布的内容仅为发布者个人的立场或观点，并不代表珠宝大家坛的立场或观点。作为内容的发布者，需自行对所发布内容负责，因发布内容引发的一切纠纷，由该内容的发布者承担全部法律及连带责任。珠宝大家坛不承担任何法律及连带责任。
2. 关于侵权：请阅读使用协议中的侵权举报条款，此为官方的侵权投诉唯一渠道，其他渠道视为无效申请。该服务为免费，大家坛拒绝任何性质的有偿删帖，不会和任何公关公司合作。
3. 本站为珠宝网站，请各位坛友不要在本站谈论政治和社会性话题，更不能攻击政府，否则后果非常严重，请务必遵守。
等24人
赞同
