心情苦闷,匿名吐槽一下吧
我们曾经是个职责相对单一的部门,科室分工明确,有个别躺平的都被分配到边缘下属单位,存在感微弱,整个单位运作还算不错,效率高,作风好,有大事大家也能互相帮忙。
前年来了个非常卷的一把手,一来就搞创新,做项目,建场馆,一个接一个搞专项工作,我们是民生部门,这些我们不熟悉也不擅长,跟本职工作也没多大关系,科室做不了,领导就成立专班,把全单位能干活的都拉进来,肯担当的人苦不堪言,明明不是自己的业务,硬学,硬做,自己科室的活还不能耽误,天天加班,好不容易做完一个大项目想休息几天,领导当夜开会开启下一个。
我们50多个人的小单位,曾经一天开了不同主题的6个推进会,我自己就参加了4个。
这两年大家知道,形shi主义越来越严重,面上的工作翻了两倍都不止,天天开不完的会,写不完的总结报表,再加卷王领导的额外任务,同事关系越来越差,都憋着火。
再说回来,楼主负责办公室,全单位统筹协调都在我这里,现在全单位都发现,只要肯干活,就有干不完的活,相继以身体不好为由,都不想干了,日常工作都分配不下去,互相推诿,连值班都排不出来,值班表一发,全都请假,副职领导也睁一只眼闭一只眼,反正公职单位,躺不躺都拿那份工资。
我真要调整不好自己的心态了,不知道出路在哪,不知道自己是不是太蠢了,前面是卷王领导的逼迫,天天让我调度这个,调度那个,后面是躺平的同事,要什么都说没有,每天上班全在处理这些幺蛾子,苦不堪言。
坛子里的各位姐妹经验丰富,职位也高,请大家给分析分析如何破局,是也跟着躺,还是再努努力撑到这个领导提拔走?是我的能力太差了,调动不了同事们的积极性,不配做这个综合协调的岗位吗?
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