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如果公司给你升职,却只加薪800,工作量却要增加百分之20以上,你会怎么办?
匿名人士232203
发布于
2024-01-26 23:19:51
回帖:
37
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评论:
10
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查看:
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几十个人的小公司,升职后算是进入刚进入中层了,我今天打听了一下说可能就给加800,我都气笑了。 要求我承担起更多的重大难项目(目前的工作量已经饱和,因为办公室离职了一个人,以后再也没招,我承担了这个人留下来的一半的工作量),此外,还要比以前多管几个人的小组。 就多给800,我都想和人事说,要不?咱们别升了。
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24楼
硕士
梦回丶大唐
知我者谓我心忧,不知我者谓我何求。
是什么职位,方便跳槽的话可以升啊,以后给也算给履历锦上添花,如果没什么用的话当然是活越少越好
2024-01-27 08:44:45
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35楼
高中三年级
Dimension22
找门路去效益好的国企。
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雅歌9月
这么考虑,如果工作量已经满了,那么再加就在拼命,而工作为了挣钱,而不是拼命。在收入还行的情况下,不会去拼命
25楼
初中二年级
莫听穿林打叶声
劳动人民永远是赚个温饱
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tantan099
算起来才值四五千月薪的水平啊。那必须躺平。
31楼
高中三年级
筐里馍多
800的事,你自己肯定有取舍的主意的👍
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