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要辞职了,请教些问题。(解决了,拿了7个月工资作为补偿)
匿名人士185291
发布于
2017-03-14 09:39:42
回帖:
33
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评论:
16
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查看:
-
周一去原公司谈判了。老板说最多给7个月,如果要再多的,让我去仲裁,如果他输了,钱他会去找老老板要。想想如果我赢了,能多拿几个月,但会累及老老板,想想算了,就拿了7个月的补偿离开了。工资低,才2万,也够我买个小贵妃了。
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查看14楼回帖
14楼
大学三年级
甜甜Soymilk
🍊
看起来你自己主动辞职就输了,你可以去有关部门咨询一下
2017-03-14 10:32:42
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2楼
大学二年级
七月六日晴
两种方式 1 撕破脸走仲裁,让公司给你发个解雇通知,不发的话自己录音之类取证。然后要求认定为违法解雇,主张双倍的经济补偿金。经济补偿金的标准是,每工作一年发一个月,最长不超过十二个月。这个方式得确定公司账上有钱,不然就算赢了,强制执行一个空壳公司蛮难的。
16楼
硕士
小欣悦格格
现在公司的老板,是原来公司的法人,因为吃素信师傅,花了好多钱,也没精心搞公司,把公司卖了,他留下来做上顾问,拿着工资,养着他。因为女儿上大学,要出国,觉得钱不够用,想搞个副 业,一个对花什么都不懂的人,花几十万代理 回一个种花的机器 ,机器 卖大几百上千,质量还不好,没销路,没客源,公司养着三个人,一个月所有开销大概2万,一个月营业额上千都没有。
12楼
初中三年级
凤九
不要自己辞,辞了就什么都没了,失业金都没资格 没合同没有关系,你工作了这么多年早就具备签无固定期限劳动合同的条件 虽然前面签的合同到期了,但继续用你就视为以实际行动续签,能给发工资交社保也是默认了这一点,不然没有合同是过不了人社局那关的
8楼
硕士
小欣悦格格
现在是过年的时候,他说了,我不是公司员工,这个是在微信里说的,可作为证据吗
18楼
硕士
小欣悦格格
引用17楼
成远20
先去了解一下自己能拿到哪些补偿在跟他谈条件,现在就是忍住,忍…
唉,好象是不能自己提,他老婆 是律师 ,还是大律师 ,难啊。
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