匿名人士185291
讨论 职场

要辞职了，请教些问题。（解决了，拿了7个月工资作为补偿）

匿名人士185291 发布于 2017-03-14 09:39:42 回帖: 33 | 评论: 16 | 查看: -
周一去原公司谈判了。老板说最多给7个月，如果要再多的，让我去仲裁，如果他输了，钱他会去找老老板要。想想如果我赢了，能多拿几个月，但会累及老老板，想想算了，就拿了7个月的补偿离开了。工资低，才2万，也够我买个小贵妃了。
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33楼
硕士
引用32楼 一个月2w阿。。不错了
写错了，一共赔了2万
2017-03-22 10:31:35
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30楼
三级教授
这个不懂，咨询劳动局
18楼
硕士
引用17楼 成远20 先去了解一下自己能拿到哪些补偿在跟他谈条件，现在就是忍住，忍… 唉，好象是不能自己提，他老婆 是律师 ，还是大律师 ，难啊。
9楼
硕士
可作为他辞退我的证据吗
32楼
小学六年级
一个月2w阿。。不错了
21楼
高中二年级
楼主这个比较复杂，基本原则是以违约谈单倍，首先能确定的是没签合同的一年内双倍，其次，你的工资和设备发放的单位是你事实劳动关系的发生主体，这是你要仲裁的对象，如果之前一直是更名，那么工龄延续，如果是注销重开只能主张两年内的权益
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