公司群消息通知待岗三天，三天后群消息通知复工，一员工超过7天未复工，几天后收到被辞退的消息。
员工以自己未接到复工通知为由，索赔两万多，法院支持了该员工。
网友产生了分歧：一方支持员工，觉得就是公司通知不到位；一方觉得员工也有问题，即使当天没看到消息，此后那么多天都不看工作群动态吗？为何其他同事不主动联系他？
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