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职场无奈憋屈后续
匿名人士373249
发布于
2022-01-21 17:46:42
回帖:
17
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评论:
8
|
查看:
-
前文提到了,国企里小管理层,累死累活,事情一大堆,每年指标任务都超额完成了,但是每次年终评分都靠后,评分是匿名不公开,只告诉本人。有分管,主管,相关部门,群众等参与评分。 今年又超额完成指标,但是还是毫无意外的评分依然靠后,被党政通知根据文件管理规定,要退出干部序列。 这几天组织部讨论了,因为我这个部门专业冷门,目前全单位除了我找...
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等32人 赞同
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17楼
初中三年级
catherine928
看着来气 楼主估计是注重实干而不注意人际关系的 唉 当领导还得长袖善舞
2022-01-22 08:16:45
我来评论一下
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15楼
研究生一年级
齐顽星
趁这个机会不用担头衔,你就多走走人际啊,反正有事自有领导扛,你又不是了
12楼
匿名人士246125
以我的经验,还是方方面面关系没处理好,尤其和上级的。做管理的,学会如何向上管理也很重要
3楼
百姓
哄哄906
你是不是太专注于做事了,没有照顾到各种部门关系,我就是吃的这个亏
5楼
博士
龙泉111
随便做做,外面机会和副业都能琢磨一下,越冷门越有机会
16楼
百姓
cui123
Lz能不能去知乎上问一下?我觉得在那里,可能更能得到客观的答案。
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